Инициативность, креативность, стрессоустойчивость, позитивное мышление, гибкость и дипломатичность, обучаемость. Официальная работа
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее образование (управление персоналом, юриспруденция, психология и др.); опыт работы от 6 лет, желателен опыт в должности руководителя или заместителя руководителя ...
Высшее экономическое образование
Опыт работы с проверяющими органами, хорошее знание кадрового делопроизводства, судебные дела по трудовым вопросам.
Опыт работы: от 1 года. Опыт работы с проверяющими органами, хорошее знание кадрового делопроизводства, судебные дела по трудовым вопросам.
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование; - опыт работы специалистом отдела персонала в единственном лице - опыт ведения кадрового делопроизводства в компаниях со штатом от 200 чел.; - ...
Опыт работы: от 3 лет.
Опыт работы: от 3 лет. Образование высшее (техническое); опыт работы в сфере организации технического обслуживания и ремонтов от 3 лет; знание специфики производственного процесса и особенностей ...
Опыт работы в программе 1С ЗУП Зарплата и управление персоналом 8.3 обязателен; Знание миграционного учета обязательно; Уверенное знание ТК РФ с учётом последних изменений, умение грамотно применять ...
Опыт работы: от 3 лет. Образование высшее Опыт работы в должности от 3 лет Знание действующего законодательства РФ Знание 1С8, CDs, WXC, RTB, QWL, XLL, ERP, Excel, Word Стрессоустойчивость, ...
Опыт работы: от 6 месяцев. Наличие успешного опыта в продажах от 2-х лет; Знание техники и инструментов продаж; Опыт управления от 6 месяцев; Опыт в мотивации и обучении персонала; Навыки анализа и ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование, опыт работы руководителем отдела по работе с персоналом от 3-х лет.
Опыт работы: любой. Опыт работы в должности Начальника отдела кадров не менее 3-х лет в компании от 1 000 человек в территориально распределенных компаниях; Опыт проведения кадровых аудитов и ...
Опыт работы: от 5 лет. Стаж работы не менее 5 лет на соответствующей работе на опасном производственном объекте добывающей отрасли. Принятие Политики в области ОТ, ПБ и ООС как руководство к ...
Опыт работы: от 6 лет. Обязанности: Организация и координация работы по охране труда и промышленной безопасности в службе заместителя управляющего директора по ОТ и ПБ. Организация и участие в ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование, опыт работы руководителем отдела по работе с персоналом от 3-х лет. Условия работы: официальное трудоустройство по тк рф, белая зарплата; достойная оплата труда; ежегодный отпуск 28 календарных дней.
Опыт работы: 3 года. Опыт работы начальником отдела кадров на крупных производственных предприятиях от 5 лет. практические навыки в выполнении всей работы отдела кадров. условия: доставка транспортом ...
Опыт работы: от 3 лет. Образование высшее (техническое); опыт работы в сфере организации технического обслуживания и ремонтов от 3 лет; знание специфики производственного процесса и особенностей ... Условия работы: труда, дополнительное пенсионное обеспечение; профессиональное развитие, рост обучение, переобучение, повышение квалификации за счет работодателя; наставничество, построение планов развития ...
Опыт работы: от 1 года. Наличие профильного образования и опыта работы отсутствие медицинских противопоказаний к деятельности Условия: социальный пакет Условия работы: социальный пакет
